Nội quy xưởng sản xuất nội thất Ngọc Nam

Với mục đích có một môi trường làm việc chuyên nghiệp cũng như an toàn hiệu quả nhất. Nội thất ngọc nam xin đưa nội quy xưởng sản xuất nội thất như sau:

1. GIỜ LÀM VIỆC

-       Đi làm đúng giờ quy định: Sáng: 7h30 đến 12h

                                                  Chiều: 13h đến 17h30’

        Nếu có tăng ca:               Ca Tối:   18h15 đến 21h.

Đi làm trễ hoặc về sớm cần báo trước cho người quản lý

- Thời gian làm việc trong ngày:

+ Một tuần làm 7 ngày từ thứ 2  thứ chủ nhật

+ Nếu công việc cấp bách, cần hàng gấp: công ty điều động tăng ca thì phải thực hiện tăng ca.

+ Một tháng chỉ được nghỉ phép 1 ngày.

- Nếu nghỉ nhiều có việc riêng hoặc vì lý do cá nhân cần báo trước số ngày định nghỉ để sắp xếp người thay thế.

- Nếu muốn thôi việc thì phải viết đơn xin nghỉ trước tối thiểu 2 tuần. Đơn được xem xét chấp thuận cho nghỉ vào ngày nào thì nghỉ vào ngày đó và sẽ được thông báo ngày giờ nhận lương.

- Nếu tự ý thôi việc, nhân viên sẽ không được nhận lương của những ngày làm việc vừa qua.

2. TÁC PHONG VIỆC

- Luôn mặc quần áo tươm tất, ủi thẳng khi đi làm.

- Nghiêm túc trong khi làm việc.

- Không tụ tập, nói chuyện, đùa giỡn trong xưởng.

- Không ăn vặt trong giờ làm việc.

- Không cãi nhau xích mích giữa các nhân viên, nói xấu nhân viên khác, nói xấu cấp trên, lãnh đạo.

- Không có hàng vi gian lận, tham lam.

- Hạn chế sử dụng điện thoại cho việc riêng trong giờ làm việc.

- Không được để người lạ vào xưởng.

- Thái độ làm việc nghiêm túc.

3. VỆ SINH XƯỞNG SẢN XUẤT

- Luôn luôn vệ sinh sạch sẽ tại chỗ làm việc của mình để tránh tình trạng hàng hóa bị dơ bẩn.

- Cuối tuần phải tổng vệ sinh vào cuối ngày thứ 7 hàng tuần.

- Cẩn thận với những vật dụng sắc, nhọn để tránh làm hư quần áo.

- Bảo quàn hàng hóa thật tốt, luôn đặt ở vị trí khô ráo, không ẩm ướt, không có gián, chuột, côn trùng…

4. BẢO QUẢN TÀI SẢN

- Luôn bảo quản những vật dụng làm việc 1 cách tốt nhất.

- Tránh gây mất tài sản của công ty.

- Kiểm tra những vật dụng hàng ngày thuộc quyền quản lý của mình.

- Báo cáo những sự mất mát, vỡ, gẫy những vật dụng sắp hư  hoặc hết hạn sử dụng.

- Không bao giờ để BGĐ phát hiện ra vật đó hư mất.

- Coi tài sản đó như tài sản của mình.

- Khi có ai mượn bất cứ vật dụng gì đều phải ghi vào sổ, ký tên rõ ràng.

- Không cố tình làm hư tài sản của công ty.

- Không mang tài sản của công ty ra khỏi xưởng khi chưa có sự cho phép của quản lý hoặc của BGĐ.

- Những vật dụng đã hết hoặc trang bị thêm, cần phải trình lại vật dụng cũ rồi mới được cấp vật dụng mới.

Những trường hợp gian dối, tham lam, lợi dụng công ty, vụ lợi cá nhân, vi phạm 1 lần = đuổi việc vô điều kiện

5. GIỮ GÌN BÍ  MẬT CÔNG TY

- Không được đem bất cứ mẫu mã nào của công ty ra khỏi xưởng.

- Không được tiết lộ thông tin của xưởng ra ngoài.

 Vi phạm thôi việc không điều kiện và không được nhân lương.

Luôn luôn chấp hành các qui định và nhiệm vụ của công ty đề ra 1 cách nghiêm túc và triệt để.

TAGS :

VIẾT BÌNH LUẬN CỦA BẠN: